صفحه اصلی / محمدحسین غلامی (صفحه 3)

محمدحسین غلامی

سلام، محمدحسین غلامی هستم کارم اینه که به مدیران گوش بدم و کمکشان کنم برای سازمانشان یک رهبر فوق العاده باشن تا یک مدیر

کارآفرینی

کارآفرینی چیست

کارآفرینی کارآفرینی چیست؟ وقتی در اینترنت به دنبال تعریفی از کارآفرینی و کارآفرین می گشتم مشاهده کردم اکثر سایت ها از روی دست هم یک متنی را کپی کرده اند و بعضی دیگر شروع کردند به گفتن اینکه بله کلمه کارآفرینی ریشه یونانی یا فرانسوی دارد و از این حرف …

ادامه مطلب...

ساده سازی محتوا برای مخاطب

ساده سازی محتوا برای مخاطب

ساده سازی محتوا برای مخاطب یکی از موار مهم ارتباط موثر با دیگران سازده سازی محتوا برای مخاطب است. و این یعنی چه؟ محتوا در واقع مطلبی و موضوعی است که ما می خواهیم به مخاطبان بگوییم ما یا درخواستی از دیگران داریم یا قرار است اطلاعاتی را در اختیارشان …

ادامه مطلب...

شش روش برای محبوب شدن در بین مردم

خلاصه کتاب آیین دوست یابی

شش روش برای محبوب شدن در بین مردم 1 این کار را انجام دهید تا در هر مکانی مقبول واقع شوید از ته دل دیگران را دوست داشته باشید با ابراز علاقه به دیگران در عرض دو ماه می توانید با افراد زیادی دوست شوید تا این که دو سال …

ادامه مطلب...

تکنولوژی های جدید ابزاری برای رهبران کسب و کار

تکنولوژی های جدید ابزاری برای رهبران کسب و کار است که به وسیله آنها می توانند سرعت موفقیت کسب و کار خود را بیشتر کنند و یا در مواردی بتوانند نیروی انسانی خود را کمتر کنند و یا حتی بازخورد بهتری از کسب و کار خود بگیرند.

تکنولوژی های جدید ابزاری برای رهبران کسب و کار   تکنولوژی های جدید ابزاری برای رهبران کسب و کار است که به وسیله آنها می توانند سرعت موفقیت کسب و کار خود را بیشتر کنند و یا در مواردی بتوانند نیروی انسانی خود را کمتر کنند و یا حتی بازخورد …

ادامه مطلب...

چگونه از کارمندان انتقاد کنیم؟

راهکارهای انتقاد از کارمند

چگونه از کارمندان انتقاد کنیم؟   انتقاد چیست؟ فرهنگ معین انتقاد را اینگونه معنی کرده است: 1 – خالص کردن . 2 – جدا کردن خوب از بد. 3 – خرده گرفتن . 4 – برشمردن درستی ها و نادرستی های یک اثر ادبی یا هنری .انتقاد، نزدیک مفهوم نقد …

ادامه مطلب...

چگونه مدیر جذابی باشیم؟

تکنیک هایی برای جذابیت مدیر

چگونه مدیر جذابی باشیم؟ اگر شخصی مدیر و رهبر کسب و کاری باشد حتما کارمندانی دارد که قصد دارد از طریق رهبری آنها به اهداف خود در کسب و کار برسد. شخص مدیر نیاز دارد که کارمندان را مجذوب خود کند تا آنها با تمام وجود برای او کار کنند …

ادامه مطلب...

مهارت های مورد نیاز مدیر

مدیر کسب و کار به مهارت های نیاز دارد

مهارت های مورد نیاز مدیر اگر شما یک مدیر هستید و می‌خواهید کسب و کار خود را به سوی ثروت و موفقیت رهبری کنید نیاز دارید مهارت‌هایی را بیاموزید که سرعت حرکت شما به سمت ثروت را بیشتر کند. در ادامه چند مهارت مورد نیاز که هر مدیر باید آنها …

ادامه مطلب...

هفت عادت مردان مؤثر

کتاب هفت عادت مردمان موثر

هفت عادت مردان مؤثر استفان کاوی یکی از مدرسان و نویسندگان در حوزه مهارت‌های رهبری است وی کتابی دارد با عنوان هفت عادت مردمان مؤثر که در این کتاب هفت ویژگی مهمی را بیان می‌کند که افراد موفق دارای آن هستند. اگر شما مدیر یک کسب و کار هستید و …

ادامه مطلب...

ایجاد انگیزه در کارمندان

انگیزش کارمندان

ایجاد انگیز در کارمندان منبع انسانی در هر کسب و کاری مهم‌ترین سرمایه آن مجموعه است و می‌تواند کسب و کار را به موفقیت برساند یا نابود کند. اگر کارمندان یک مجموعه انگیزه کافی برای حرکت داشته باشند خوب، آن مجموعه هم به سرعت پیشرفت می‌کند. ولی اگر بی انگیزه …

ادامه مطلب...

نظم و انضباط مدیر

تعریف نظم و انضباط مدیر

نظم و انضباط مدیر تعریف نظم و انضباط تعریف درست نظم و انضباط این است:  انجام یک کاری در موقعی که زمان انجام آن فرا رسیده است. اگر شما مدیر یک کسب‌وکار هستید و قصد دارد به‌عنوان یک رهبر، کسب‌وکار خود را رهبری و هدایت کنید یکی از لوازم ضروری …

ادامه مطلب...
دوره رایگان راز و رمزهای مدیران ثروتساز
ثبت نام شما با موفقیت انجام شد.
همین الان اولین درس دوره رایگان به ایمیل شما ارسال شد!
برای شرکت در این دوره رایگان و فوق العاده
کافی است ایمیل خود را در کادر زیر وارد کنید
برای دریافت آموزش های بیشتر
در خبرنامه عضو شوید
عضویت شما با موفقیت انجام شد!
منتظر خبر های خوب ما باشید
فرم درخواست جلسه کوچینگ
لطفا صبر کنید